Thông tin tài liệu

chuyen-doi-va-ra-soat-he-thong-quan-tri-nhan-su
Ngày tải lên 02/07/2020

THƯ VIỆN TÀI LIỆU

Ebook: Chuyển đổi và rà soát hệ thống quản trị nhân sự

Một vài năm trở lại đây, chuyển đổi hệ thống quản trị nhân sự hiện đại đã trở thành chủ đề “hot” trong giới kinh doanh. Đây là một chủ đề tương đối và phức tạp bởi nhu cầu quản trị nhân sự dưới nhiều góc độ là khác nhau.

Dùng một đáp án để trả lời cho tất cả các vấn đề có lẽ là không thỏa đáng. Vì thế, trong buổi hội thảo trực tuyến của chương trình Corobinar do Sage Academy tổ chức, chuyên gia nhân sự Phan Sơn với hơn 17 năm kinh nghiệm đã đưa ra những kiến thức cốt lõi nhất về quản trị nhân sự; cũng như cách tư duy và ý tưởng gợi mở về vấn đề này để sau đó các doanh nghiệp có thể suy nghĩ thêm và phát triển hệ thống nhân sự ở đơn vị của mình. 

Nội dung chia sẻ từ buổi hội thảo đã được Sage Team biên tập thành ebook: Chuyển đổi và rà soát hệ thống quản trị nhân sự.

Ebook này sẽ cung cấp cho bạn những kiến thức về:

  1. Hệ thống các cấp độ quản trị nhân sự
  2. Thực trạng quản trị nhân sự ở các doanh nghiệp tại Việt Nam
  3. Chuyển đổi hệ thống quản trị nhân sự từ tư duy
  4. Model về Hệ thống quản trị nhân sự

Sage mong rằng, ebook này sẽ cung cấp cho các doanh nghiệp và đặc biệt là những người làm nhân sự nhiều kiến thức bổ ích trong quá trình làm việc sau này.

Mời bạn tải tài liệu tại đây:


Đọc thêm các bài viết cùng chủ đề nhân sự:

Giám đốc nhân sự và câu chuyện chuyển bại thành thắng khi tuyển dụng nhân tài

Nhà tuyển dụng vs Ứng viên: Mình cần gì ở nhau?

Ebook: Chiến lược tuyển dụng nhân tài cho doanh nghiệp vừa và nhỏ SME

XEM THÊM TÀI LIỆU KHÁC >>